La continuidad de la empresa por sus trabajadores en el marco del juicio de quiebra. El caso de la cooperativa de trabajo Vulcano Ltda

The continuation of a company's business during bankruptcy proceedings. The case of Vulcano Ltda work co-operative. In this article we present an introductory analysis of the problems surrounding the continuation of the economic activities of work co-operatives in the framework of bankruptcy proceedings, and the difficulties faced by the workers to exercise their rights during those proceedings. To that end, the experience of the graphic design cooperative Vulcano Ltda. will be analyzed, as an example of the high number of judicial proceedings in which we can observe the reluctance of commercial law judges to enforce compliance with the regulations set forth to protect the sources of employment and the work credits as from the amendment of the Bankruptcy Law No. 26.684. From the analysis of that experience, we will see how the group of workers organized themselves and were able to overcome every difficulty, and comply with the many requirements imposed by the judges, and finally were granted the necessary authorization to go back to the factory and start producing again, two years after the company had been emptied and abandoned by the original owners.

A continuidade da empresa nas mãos de seus trabalhadores durante o processo de falência. O caso da Cooperativa de Trabalho A Vulcano Ltda. No presente artigo objetivamos fazer uma análise introdutória sobre a problemática que permeia o pedido de continuação da explotação comercial das Cooperativas de Trabalho, no marco do processo judicial falimentar, e os obstáculos com que se defrontam os trabalhadores/as no exercício de seus direitos no processo falimentar. Para isso, será analisada a experiência daCooperativa Gráfica A Vulcano Ltda., como exemplo de um grande número de casos judiciais, nos quais é possível observar as resistências dos juizes, da Vara Comercial, na aplicação dos institutos criados para fins de proteção das fontes de trabalho e dos créditos trabalhistas a partir da reforma da Lei N° 26.684 de Concursos e Falências. Daquela experiência, veremos como o grupo de trabalhadores organizados conseguiram lidar com os obstáculos e dar cumprimento aos quesitos excessivos impostos pela justiça, para, por fim, ter a autorização de voltar à fábrica e começar a produzir, após dois anos de vaziamento da empresa e abandono total gerado pelos antigos donos.